工资收入稳定但债务暂时无法偿还,我该如何应

您应积极面对债务,寻求合法途径解决。依据《工资支付暂行规定》,可投诉、仲裁或诉讼来维权。若不及时处理,可能影响信用记录及面临法律诉讼等严重后果。
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常见处理方式有投诉劳动监察、申请劳动仲裁、提起诉讼。根据具体情况选择,如公司态度积极可首选监察,否则考虑仲裁或诉讼。
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应对债务需积极。具体操作:1.向劳动监察大队投诉,要求公司限期支付;2.若监察无果,向劳动仲裁委申请仲裁;3.仲裁不满,可诉诸人民法院。
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